• présenter l'intérêt et l'enjeu de la gestion des risques dans le contexte douanier,

• présenter aussi aux participants la perception moderne de la notion de risques, leur donner les outils quantitatifs d'évaluation et de choix des options de traitement des risques,

• décrire les principaux processus des méthodes actuelles de gestion des risques, de manière à ce que chaque participant puisse les mettre en pratique dans l'exercice de ses fonctions,

• présenter enfin le cadre des solutions actuelles en matière de gestion des risques, tel que préconisé par l'OMD, ainsi que quelques recours d'expérience.

La deuxième réunion du Groupe de Travail Régional (GTR), sur le renforcement de la gestion stratégique des administrations douanières, de la Région de l'OMD de l'Afrique de l'Ouest et du Centre (AOC), s'est tenue dans la salle de conférence de la Direction Générale des Douanes, à Douala au Cameroun, du 27 au 29 Février 2012. Ce conclave a regroupé les Délégués de tous les pays membres du GTR à savoir: le Cameroun, la Centrafrique, le Gabon, la République Démocratique du Congo (R.D.C), le Congo et le Tchad. A également pris part, l'Expert du Bureau Régional pour le Renforcement des Capacités (BRRC), Monsieur CINZI LIBOUNGA Romuald. Les séances étaient co-présidées par l'Expert du BRRC, la Déléguée du Gabon, Madame GUIAKIE Solange Marthe et Monsieur TAFILI Ebenezer, Délégué du Cameroun, pays leader dudit GTR. Lors de cette rencontre Quatre objectifs principaux étaient visés à savoir : Mettre en œuvre le plan d'action de la région; Renforcer le management stratégique des administrations douanières; Initier des mécanismes aidant à la mise en œuvre des recommandations issues des conférences annuelles des directeurs généraux des douanes de la région; Proposer des politiques visant à faire face aux défis de la douane au 21è siècle. La cérémonie d'ouverture a été ponctuée par les allocutions de circonstance du Représentant du Directeur du BRRC et de Madame LIBOM LI LIKENG Minette, Directeur Général des Douanes du Cameroun. Après avoir remercié les autorités camerounaises pour la tenue des travaux, le représentant du BRRC a d'emblée rappelé le contexte des assises. Il s'est ensuite appesanti sur le principe de régionalisation de la politique de renforcement des capacités des administrations douanières prôné par l'OMD. Madame le Directeur Général des Douanes a souhaité la bienvenue aux participants et souligné l'importance de cette réunion pour le renforcement des capacités des administrations douanières de la région. Elle a par ailleurs indiqué que la réunion vise le renforcement du management stratégique desdites administrations en vue de faire face aux défis de la Douane du 21è siècle. A cet effet, elle a exhorté les participants à la formulation de recommandations idoines aux instances décisionnelles de la Région. Les travaux proprement dits ont consisté en l'exploitation et l'adoption des documents stratégiques présentés par les différents membres du GTR, à savoir :

• Lacunes et besoins régionaux au niveau des capacités en gestion stratégique ;

• Modèle de structure interne de haut niveau chargée du développement organisationnel, de la modernisation douanière et du renforcement des capacités ;

• Moyens innovateurs pour développer la capacité interne des administrations à former ses cadres en gestion stratégique ;

• Argumentaire pour expliquer et favoriser une meilleure compréhension des fonctions traditionnelles et élargies de la douane du 21ème siècle notamment la facilitation, la lutte contre la contrefaçon et la piraterie, la sécurisation de la chaîne logistique ainsi que les questions liées à l'environnement et à la santé ;

• Modèle organisationnel optimal qui reflète les fonctions traditionnelles et élargies de la douane du 21ème siècle ;

• Modèle d'indicateurs de performance organisationnelle adaptés à la gestion des administrations douanières de la région ;

• Prototype de contrats pluriannuels de performances entre les administrations des douanes de la région et leurs autorités de tutelle ;

• Prototype de contrats pluriannuels de performances entre la Direction Générale des Douanes et ses services opérationnels.

Par ailleurs, le GTR a recommandé aux Directeurs Généraux des Administrations douanières, membres de la Région de :

1. S'approprier les moyens innovateurs préconisés dans les documents relatifs au développement de la capacité interne des administrations douanières à former leurs cadres et de les intégrer, aussi bien dans leur plan stratégique que dans leur plan d'actions.

2. Diffuser des documents et surtout d'organiser des séances de restitution par les bénéficiaires de formation de haut niveau en gestion stratégique douanière afin de contribuer à une mise à niveau des connaissances des cadres.

3. Solliciter le programme de management stratégique élaboré par l'OMD.

4. Faire recours à la bourse de renforcement des capacités pour acquérir l'expérience des autres pays dans différents domaines.

5. Développer un outil sur la planification et le suivi des actions.

6. Mettre en œuvre les meilleures pratiques en matière de mesure des performances, en s'inspirant du modèle suggéré par le GTR.

Il a été également procédé à la révision du plan d'action du GTR Les membres ont respectivement pris l'engagement d'entreprendre les actions prescrites dans les délais fixés.
Le premier exposé sur le Code d'Ethique et de Bonne Conduite des Douanes Centrafricaines, présenté par le Délégué Centrafricain Monsieur Omer KOWAKOA, a permis aux participants de partager l'expérience Centrafricaine en la matière.
Le deuxième exposé présenté par Monsieur Etienne TABI MBANG, Directeur du BRLR-AC, a d'une part rappelé le rôle du BRLR-AC et la nécessité d'instaurer une collaboration réelle avec les correspondants nationaux et d'autre part insisté sur le caractère urgent de la nomination des représentants des administrations douanières membres au sein du Bureau.
Au terme des travaux, la cérémonie de clôture de la réunion a été présidée par Monsieur NDZENYUY Henry, Représentant personnel de Madame le Directeur Général des Douanes du Cameroun, qui s'est félicité de la qualité du travail accompli et a remercié les délégués pour leur participation fructueuse, tout en leur souhaitant bon retour dans leurs pays respectifs.

Madame le DGD a pris part à la 3ème session du Cameroon Business Forum qui s'est déroulée le lundi 05 mars 2012

Depuis la publication du nouvel organigramme du Ministère des Finances, par Décret Présidentiel N°2008/365 du 08 novembre 2008, la Direction Générale des Douanes a engagé un vaste programme de mise en œuvre de la réforme institutionnelle.